倡導者和微影響者之間的主要區別在于他們對朋友和家人的影響。兩者都對品牌充滿熱情，并積極提出建議。但是，微型影響者在推動他們的活動轉化方面具有持續的成功，而倡導者在杭州logo設計公司和家人中幾乎沒有影響力。倡導者仍然是一個重要的群體。隨著時間的流逝，倡導者對其網絡的影響力可能會增加。此外，如果倡導者在社交網絡上創作出精彩的內容，您可能有機會重用該內容，或通過付費放大來推廣它。如果您要制定微影響者策略，請考慮使用許多相同的激勵措施來激發您是微影響者的倡導者。

推薦人

推薦人與倡導者相似，但關鍵的區別是他們對提出建議的熱情較低。例如，推薦人可能不會主動談論品牌的產品或服務，但是如果親密的朋友或家人記得向他們提出建議，他們就會將他們推薦給品牌。在制定有影響力的營銷者策略時，請考慮實施一些計劃，以將這些推薦人轉變為倡導者。例如，您可以建立一個社會監控程序，以在杭州logo設計公司要求產品推薦時以及有人對您的品牌做出回應時進行查找。然后，您可以與該人聯系，看看她是否想成為其倡導者網絡的一部分，或其他可以幫助他們建立更多品牌親和力并將其轉變為倡導者或微觀影響者的計劃。

忠實者

杭州logo設計公司是喜歡您的品牌但不愿分享的人。簡單地解雇該小組可能很誘人，但忠實主義者仍然可以通過調查參與度和產品反饋等項目提供令人難以置信的價值。

如果您始終如一地與忠誠者聯系，以獲取他們對產品或服務的反饋，并考慮向他們提供與微型影響者相同的福利，那么您會發現這些人在影響者鏈中上揚，并成為推薦人或擁護者。

這六個小組中的每個小組都可以幫助您將有影響力的營銷提升到一個新的水平。如果您剛剛開始制定有影響力的營銷策略，那么我們希望您認真考慮所有這些群體。如果您當前正在運行有影響力的營銷計劃，但尚未評估這些群體之一，那么沒有比現在更適合的時間了。

杭州logo設計公司首席執行官和首席運營官經常為聘用內部營銷人員還是外包他們的營銷需求而苦苦掙扎？我們直接在另一篇文章中解決此問題，如果您目前正在權衡與此決定相關的利弊，則建議您閱讀。今天，我想解決關于外包的五個常識。我經常聽到這些異議，我想讓他們一個個地休息。

外包更昂貴。

無可否認：良好的外包營銷并不便宜。根據您的安排，杭州logo設計公司將向外包營銷合作伙伴支付每月的固定費用，基于項目的費用或每小時的費用。如果進行數學計算，您可能會發現成本（按小時計算）比擁有內部資源要高。但是，當您考慮到尋找和雇用可比的人才會花多少錢時，外包解決方案可能看起來像是一筆不錯的交易。例如，典型的內容營銷計劃需要廣泛的專業技能：